Cesu

Le CESU, qu’est-ce que c’est ?

Le chèque emploi service universel (CESU) est un chèque qui permet de rémunérer tous les services à la personne effectués à votre domicile (et la garde d’enfant qui peut être hors du domicile), tout en payant moins d’impôts et moins de charges sur le salaire de la personne qui travaille chez vous.

Un ticket d’entrée pour les services à la personne

Les services à la personne regroupent l’ensemble des activités qui facilitent la vie quotidienne des particuliers et des familles. Le CESU vous permet d’accéder facilement à ces services dans 3 domaines :

L’enfance :

  • La garde d’enfants à domicile et hors domicile: crèche, halte garderie, assistante maternelle, garde à domicile, garde occasionnelle, garde partagée, baby sitting.
  • Le soutien scolaire et les cours à domicile.

La dépendance (concerne les personnes âgées, dépendantes ou en situation de handicap) :

  • L’assistance à domicile, à l’exception d’actes de soins relevant d’actes médicaux
  • La garde malade à l’exclusion des soins
  • Les soins esthétiques à domicile
  • L’aide à la mobilité et l’accompagnement hors du domicile (promenades, transports, actes de la vie courante)
  • La livraison et la préparation des repas à domicile
  • La livraison de courses à domicile

L’habitat :

  • L’entretien de la maison et les travaux ménagers (ménage, repassage)
  • Les petits travaux de bricolage et de jardinage
  • L’assistance informatique et Internet à domicile
  • Le gardiennage et la surveillance temporaire à domicile, de la résidence principale et secondaire
  • L’assistance administrative à domicile.

A quels intervenants (assistante maternelle, femme de ménage) peut-on faire appel ?

En tant que bénéficiare et utilisateur du CESU, vous faites appel aux intervenants de leur choix :

  • un salarié en emploi direct, y compris une assistante maternelle agréée ;
  • un mandataire agréé (entreprise ou association) ;
  • un prestataire de services agréé (entreprise ou association) ;
  • une structure spécifique pour la garde d’enfants hors domicile (crèche, halte-garderie, jardin d’enfants ou garderie périscolaire).

Vous pouvez régler le salaire de votre employé ou la facture de l’entreprise de services à la personne qui intervient à votre domicile avec vos titres et compléter si nécessaire avec tout moyen de paiement à votre convenance.

Pour vous aider à dénicher la perle rare, certaines entreprises ont mis en place des conciergeries d’entreprise, dans lesquels des concierges dédiés vous simplifie votre vie quotidienne. Bien-être à la carte est par exemple le leader de la conciergerie d’entreprise.

Avantages fiscaux du CESU

Le CESU, c’est désormais la possibilité de profiter des services à la personne à un coût réduit. En l’utilisant, vous bénéficiez de nombreux avantages fiscaux.

  • Une réduction d’impôt sur le revenu de 50% des sommes versées dans la limite de 12 000 euros par an (plafond majoré de 1 500 euros par personne à charge, dans la limite de 15 000 euros par an) et de 20 000 euros par an pour les personnes handicapées ou dépendantes.
  • Un allégement de 15 points des charges patronales si vous déclarez le salaire réel de votre salarié dans le cadre de l’emploi direct (une exonération totale ou partielle pour les seniors et les personnes dépendantes).
  • Un crédit d’impôt de 50% pour la garde des enfants de moins de 6 ans à l’extérieur de votre domicile.
  • Enfin, si vous avez recours à une entreprise ou une association de services agréée, vous bénéficiez d’un taux de TVA réduit de 5,5% sur les prestations qu’elle vous facture.

Acheter des CESU quand on est une entreprise

Les entreprises, les comités d’entreprise, les professions libérales et les entreprises du secteur public ont la possibilité d’acheter des tickets CESU pour leurs salariés et collaborateurs.

Le dispositif CESU permet aux entreprises de disposer :

  • Un dispositif social innovant.
  • Un dispositif souple et modulable
  • Vous pouvez augmenter rapidement le pouvoir d’achat de vos collaborateurs jusquà 1 830€ par an et par bénéficiaire. Cette « rémunération » supplémentaire est exonérée de charges pour les entreprises et est net d’impôt sur le revenu pour vos salariés.
  • Enfin, vous disposerez d’un crédit d’impôt allant jusqu’à 25%
  • Faites une demande de devis gratuite et regardez ce que le CESU peut apporter à votre entreprise et à vos salariés

    Où acheter le CESU si vous êtes un particulier ?

    Auprès d’une collectivité ou d’un organisme de protection sociale (mutuelle, caisse de retraite…), mais aussi de certains employeurs qui, dans ce cas, en finance une partie, ce qui diminue le coût du service pour vous. C’est alors le Centre national du CESU qui vous délivre les volets de déclaration du salarié.

    On appelle ce type de CESU, le CESU préfinancé.

    Auprès de votre banque, vous pouvez faire la demande du CESU bancaire. Il suffit de remplir une demande d’adhésion. Ce chéquier contient les volets sociaux pour déclarer votre salarié.